
Ανθρώπινο Δυναμικό 2.0: Αλλάζουν τα πάντα στα τμήματα H.R.
Στελέχωση, πιστότητα, αυτοματοποίηση: πώς η AI εξοικονομεί χρόνο και πόρους, οδηγώντας τις επιχειρήσεις σε ένα μέλλον που απαιτεί καινοτομία, αισιοδοξία και τόλμη.
Στελέχωση, πιστότητα, αυτοματοποίηση: πώς η AI εξοικονομεί χρόνο και πόρους, οδηγώντας τις επιχειρήσεις σε ένα μέλλον που απαιτεί καινοτομία, αισιοδοξία και τόλμη.
Το 1831, οι εργάτες στη Λυών έβαλαν φωτιά στη ραπτομηχανή. Σήμερα, εμείς φοβόμαστε το AI. Ίδιος φόβος, άλλη εποχή.
Μια νέα εποχή ψηφιακού τρόμου έχει αρχίσει – και δεν πρόκειται για σενάριο ταινίας, αλλά για πραγματικότητα.
Το AI δεν καταλαβαίνει την ευγένεια. Όταν του λες "ευχαριστώ", ίσως του αποδίδεις ανθρώπινα χαρακτηριστικά που δεν έχει.
Η τεχνητή νοημοσύνη δεν περιορίζεται πλέον σε «έξυπνες» εφαρμογές και bots — μπαίνει δυναμικά και στον τομέα της είσπραξης οφειλών, προσφέροντας πολύτιμα εργαλεία στις επιχειρήσεις που καλούνται να διαχειριστούν βουνά από απλήρωτους λογαριασμούς.
Η Κίνα εισάγει από το 2025 υποχρεωτική εκπαίδευση στην Τεχνητή Νοημοσύνη για όλους τους μαθητές — ακόμα και για παιδιά 6 ετών. Στόχος: μια γενιά έτοιμη για τον ψηφιακό κόσμο του αύριο.
Αναρωτιέσαι ποια χώρα θα είναι η πρώτη που θα αφήσει την εργασία πίσω και θα ζει με επιδόματα βασισμένα στην Τεχνητή Νοημοσύνη; Δες τι λένε οι προβλέψεις για Φινλανδία, Ιαπωνία, ΗΠΑ, Κίνα και… Ελλάδα.
Η τεχνητή νοημοσύνη δεν έχει σκέψη, συναισθήματα ή εμπειρία.
Όταν η τεχνητή νοημοσύνη θα λαμβάνει όλες τις αποφάσεις, η ανθρώπινη σκέψη ίσως γίνει προαιρετική.
Από την παρακολούθηση κάθε μαθητή σε πραγματικό χρόνο μέχρι την έμπνευση χωρίς κούραση, τα ρομπότ θα μπορούσαν να αλλάξουν την εκπαίδευση—ή να την κάνουν πιο ψυχρή από ποτέ.